Formation inter « Développer son intelligence émotionnelle au travail »

Comment faire des émotions une clé de développement de son leadership ? Comment renforcer ses relations et le travail en équipe ?

☞ 𝐄𝐧 𝐝𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐚𝐧𝐭 𝐬𝐨𝐧 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐥𝐥𝐢𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐞́𝐦𝐨𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞 !

Mais l’intelligence émotionnelle au travail, comment cela s’exprime-t-il ?

C’est la capacité pour un dirigeant, manager ou collaborateur, à percevoir, comprendre, verbaliser ses émotions et décoder celles de son environnement professionnel.

Notre formation inter-entreprises vous permettra :

• De réaliser l’autodiagnostic de votre quotient émotionnel


• De mieux comprendre les émotions et leur impact dans l’environnement professionnel


• D’acquérir des techniques et postures de développement de l’intelligence émotionnelle


• De construire votre plan de développement personnel/managérial

Durée : 2 modules de 0.5  jour – en distanciel

Dates de la formation :

• Jeudi 22 juin de 14h à 17h30


• Jeudi 29 juin de 14h à 17h30

Tarif de la formation : 650€ HT/personne/jour

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

• Comprendre l’impact des émotions et acquérir des techniques de gestion et de compréhension des émotions


• Développer une posture d’ouverture émotionnelle pour renforcer les relations et le travail en équipe


• S’engager sur un plan de développement personnel

Vous pouvez télécharger le programme complet ci-dessous.

Pour toute demande de renseignement ou inscription, contactez Marie-Agnès DILLENSEGER marie-agnes.dillenseger@umanove.com